CV mang phong cách ngân hàng

Mọi người thường nói: “Ân tượng đầu tiên cũng là ấn tượng sau cùng”.
Rất đúng! Bản lý lịch của bạn chính là phần giới thiệu trước tiên về
bạn với nhà tuyển dụng. Xem những thông tin dưới đây để biết cách tạo
nên bản CV tốt nhất dành cho lĩnh vực ngân hàng.


Buổi
phỏng vấn của bạn có đi đến đâu, và ngay cả nhu cầu tự nhiên đối của
việc bổ nhiệm cũng sẽ phụ thuộc vào ấn tượng mà bản lý lịch, nó sẽ dẫn
đến suy nghĩ của nhà tuyển dụng. Có nhiều bí quyết viết lí lịch rất gọn
gàng có thể giúp bản CV của bạn trở nên hiệu quả.

Một điều mà bạn cần để trong đầu khi viết lý lịch đó là, không phải nói về chất lượng, kinh nghiệm và mục tiêu của bạn. Thực tế, bản lý lịch chính là về chất lượng, kinh nghiệm, mục tiêu của chính bạn. Ngắn gọn hơn, đó là về bản thân bạn!

Dưới đây là 15 bí quyết để làm “sốt” bản lý lịch của bạn, phong cách rất “ngân hàng”:

1.
Đừng bao giờ viết một bản lý lịch một cách vội vã. Nhớ rằng những giám
đốc ngân hàng cần phải bình tĩnh và luôn suy tính trước.

2.
Luôn tìm hiểu kĩ về ngân hàng mà bạn xin việc và viết lại bản lý lịch
để luôn giữ hình ảnh ngân hàng đặc biệt này trong đầu. Hàng loạt các
bản lý lịch được gửi đi rất rõ ràng và không được đánh giá cao (mọi
người muốn cảm thấy cái gì đó thật đặc biệt, đúng không?)

3.
Thật thà là tiêu chuẩn hàng đầu. Đừng “tâng bốc” về khả năng hay kinh
nghiệm trong bản lý lịch của bạn. Đó là ngân hàng bạn xin vào, họ sẽ
kiểm tra kỹ mọi chi tiết (đây là bản chất của họ!)

4.
Viết ra mục tiêu nghề nghiệp để luôn có mục tiêu về ngân hàng đó trong
suy nghĩ (mục tiêu về công việc, sự nghiệp nên được viết ra. Đừng bỏ
qua nó.) Việc này sẽ tạo ra một mối quan hệ với người phỏng vấn ngay cả
trước khi họ gặp bạn (đó là cảm giác rất tuyệt khi người phỏng vấn chào
bạn bằng một nụ cười ấm áp).

5.
Đối với một bản lý lịch trong lĩnh vực ngân hàng, trừ khi bạn xin một
công việc liên quan đến marketing, nếu không tốt nhất hãy kiềm chế đừng
chú ý đến việc chu du như một sở thích hay hứng thú.

6.
Xem bản lý lịch là ấn tượng đầu tiên của bạn. Các ngân hàng không đánh
giá cao những bản lý lịch không được cân bằng hay chữ viết quá lòe
loẹt. Sử dụng phông chữ đơn giản, cỡ chữ chuẩn và lề không bị thay đổi.

7.
Đưa ra những kinh nghiệm làm việc trước đây thật vắn tắt. Tránh chỉ
trích công ty cũ trong bản lý lịch của bạn. (nó chứng tỏ rằng bạn không
thực hiện được lựa chọn của mình).

8. Duy trì sự quan tâm chú ý đến những vấn đề liên quan đến kinh tế xa nhất có thể.

9.
Nếu âm nhạc, phim ảnh và đọc sách là những sở thích của bạn, đừng ngại
đưa ra (nếu trong cuộc phỏng vấn bạn được hỏi đến, chúng chính là những
sở thích tốt của bạn).

10.
Những triết lý trong cuộc sống có thể gây chú ý đến một số người phỏng
vấn. Nghiên cứu kỹ về ngân hàng đó, môi trường làm việc, văn hóa… trước
khi đưa ra triết lý sống trong bản lý lịch.

11. Đưa ra mọi thông tin chi tiết, địa chỉ, số liên hệ, địa chỉ email… Sẽ không quá khó khăn với họ để tiếp cận với bạn.

12.
Viết địa chỉ thư đến đúng người (đừng đưa ra một chức danh như Ông,
bà…, nếu bạn không biết rõ) Đối với vấn đề này, đòi hỏi phải tìm hiểu
đầy đủ.

13.
Trong trường hợp bạn từng là người làm nhiều công việc trước đây, hãy
bỏ qua những kinh nghiệm không liên quan. Quá nhiều kinh nghiệm nhỏ
nhặt có thể cho bạn cảm giác “tạm thời”. Điều đó có thể bất lợi cho sự
thành công trong cuộc phỏng vấn.

14.
Trong trường hợp bạn chưa thực sự trải qua bất kì công việc nào chính
thức, hãy tự cho mình lòng tin. Làm việc tình nguyện hay thực tập cũng
được xem trọng. Chúng thể hiện rằng bạn có nỗ lực học hỏi. Chú ý công
việc đó trong bản lý lịch.

15. Tránh đưa ra mối quan hệ tôn giáo (nó sẽ giúp bạn tránh được sự phân biệt trước cuộc phỏng vấn).

Đảm
bảo rằng mọi chi tiết được lưu ý trong bản lý lịch có thể được xác nhận
và chính xác. Bạn có thể hơi “nịnh nọt” một chút trong buổi phỏng vấn.
Bản lý lịch của bạn nên được suy tính kĩ, chính xác, chuyên nghiệp, và
có thể được coi trọng. Đó không phải là cái mà bạn muốn gây ấn tượng
đầu tiên sao?


Nguyễn Thúy
Theo Buz


Theo dantri.com.vn